La notion d'équilibre entre vie privée et vie professionnelle repose sur l'idée que le travail ne doit pas prendre le pas sur la vie personnelle. Facile sur le papier, pas si simple dans les faits. À plus forte raison encore quand votre mission touche à l'humain. Cette notion d'équilibre est propre à chacun, aux besoins et à la vision que chacun se fait d'une organisation optimale et équitable à ses yeux.
Cette visioconférence sera l'occasion d'identifier ce qui participe à l'équilibre et comment maintenir cette harmonie au quotidien : clarifier les priorités ? poser un cadre et des limites ? rester souple et adaptable ? ... Définir des objectifs, repenser l'organisation, appliquer le "Time blocking", nous passerons en revue les astuces pour équilibrer la balance.
Sophrologue et consultante
Professionnelle du développement personnel et professionnel, spécialisée dans la gestion du stress, la prise en charge des troubles du sommeil et l’accompagnement des collaborateurs de l’entreprise : bien vivre les changements, développer la motivation et la cohésion, améliorer les performances en maintenant la Qualité de Vie au Travail …
La notion d'équilibre entre vie privée et vie professionnelle repose sur l'idée que le travail ne doit pas prendre le pas sur la vie personnelle. Facile sur le papier, pas si simple dans les faits. À plus forte raison encore quand votre mission touche à l'humain. Cette notion d'équilibre est propre à chacun, aux besoins et à la vision que chacun se fait d'une organisation optimale et équitable à ses yeux.
Cette visioconférence sera l'occasion d'identifier ce qui participe à l'équilibre et comment maintenir cette harmonie au quotidien : clarifier les priorités ? poser un cadre et des limites ? rester souple et adaptable ? ... Définir des objectifs, repenser l'organisation, appliquer le "Time blocking", nous passerons en revue les astuces pour équilibrer la balance.
Sophrologue et consultante
Professionnelle du développement personnel et professionnel, spécialisée dans la gestion du stress, la prise en charge des troubles du sommeil et l’accompagnement des collaborateurs de l’entreprise : bien vivre les changements, développer la motivation et la cohésion, améliorer les performances en maintenant la Qualité de Vie au Travail …